Die Herausforderung

• Erstellen eines jährlichen Seminarkatalogs als Print- und barrierefreie Onlinelösung
• Re-Design nach neuen Corporate Design Vorgaben als eines der ersten Dokumente in 2022
• Einheitliches Gendern der Texte

Unsere Lösung

• Entwickeln eines produktspezifischen Layouts gemäß des neuen Corporate Designs anhand von aussagekräftigen Beispielseiten. Freigabe durch den Corporate-Design-Verantwortlichen
• Anschließend Abstimmung der konkreten Gestaltung der einzelnen Programmseiten mit der Projektverantwortlichen
• Effizientes Printdesign, das die Erstellung der Onlinefassung von Anfang an berücksichtigt
• Richtlinien fürs Gendern festlegen und alle Texte überarbeiten